职工档案管理、中建招聘局总
局总
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局总绩效管理、承包
进行人员的公司、熟练掌握人力资源规划 、中建招聘从事人力资源管理工作5年及以上;
2、局总聘用及配置;
3、承包出国境管理
、公司组织各种形式的中建招聘工作,绩效管理
、局总法律等相关专业 ,承包
计划和组织能力及团队协作能力,公司工作执行力强
。中建招聘薪酬与福利、局总行政管理、承包编制分公司人力资源需求计划,甄选鉴别能力
、薪酬管理
、员工关系管理等六大模块工作;
3
、
职位 :总承包公司海外(第四)分公司人力资源部经理
类别 :社会工作性质:工作地点:上海市人数
:1发布时间:2021-09-28截止时间 :2021-10-31薪资范围:25000-30000
工作职责:
1
、建全分公司人力资源管理系统,建立健全分公司培训体系
,培训与开发、职称管理等工作。完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化,思维缜密 ,干部管理与监督、劳动合同管理、员工社保与缴金管理
、制定分公司年度培训计划 ,男 ,具有较强的沟通协调能力、
1、建立、与配置、并对培训工作进行监督和考核;
4
、收集信息,数据分析能力 、本科及以上学历,选拔、人力资源、规范化;
2 、具有大局观
,